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法定節假日為什么要調休?員工有權利拒絕調休嗎?

2022-04-26
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3個回答
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匿名用戶

2022-04-26

  有的,依據我國相關法規的規定,用人單位由于生產經營需,經與工會和勞動者商討后可以延長工作時間,不能強制勞動者加班,所以勞動者是有權回絕調休的。根據勞務維護相關法規的規定,企業在安排員工加班后,須要在半年時間內安排調休,或者付給加班費。如果企業既沒有按期給職工調休,也并未付給加班費,則在半年后,須要要支付加班費。

匿名用戶

2022-04-26

  法定節假日調休是讓休息的時間更集中,休息得更舒服,同時,也催生假期經濟,拉動相關區域、相應業態的經濟。

匿名用戶

2022-04-26

  放假要調休是因為一旦增加法定假日,不開展調休,那手上的工作就會越來越多,這會影響到社會和經濟運轉的,關乎到社會生活的方方面面,假日后的壓力會很大,是很難找到理想的休假方法來均衡各種需求。

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